Los municipales acordaron un incremento salarial del 100 por ciento

Tras una semana de tensiones entre el Municipio y los representantes gremiales de los trabajadores municipales, finalmente se llegó a un acuerdo salarial con un aumento del 100%, el cual será a cobrar escalonadamente con un 40% en febrero, 25% en marzo, y 35% en abril. 

Esta semana, el Ejecutivo presentó una propuesta del 65% a pagar un 40% con los sueldos de febrero y un 25% más en marzo, la cual fue rechazada por la asamblea del Sindicato de Trabajadores Municipales de Tandil (STMT). 

Ariel Lappano, secretario gremial y coordinador del área de municipales de ATE Tandil, habia señalado a El Eco Multimedios que si bien dicha oferta parecia un buen porcentaje, aclaró que, por ejemplo, está tomado sobre un básico de 119 mil pesos para un inicial. por lo que en febrero serían tan solo 47 mil pesos de aumento. 

ATE, por su parte, propuso el 220 por ciento de aumento y un bono de 200 mil pesos para “que no exista un trabajador por debajo de la línea de pobreza. A eso aspiramos, si no es muy difícil poder subsistir en una ciudad como Tandil”, expresó Lappano.

Finalmente, el STMT informó este viernes a traves de sus redes sociales que finalmente se llegó un acuerdo con los representantes del Municipio, y el aumento será del 100 por ciento, terminandose de pagar en abril.